No linked challenges.
No linked visions.
Kuuntelemisen muodot
Aktivoi kuuntelemisen taito työelämässä
Nykyajan kiireinen elämä tuo omat haasteensa niinkin itsestään selvään asiaan kuin kuuntelemiseen. Työelämässä kollegoiden kuuntelemista ei ehkä tule ajateltua kovinkaan usein. Kuinka paljon työilmapiiriin vaikuttaa toisen kuunteleminen? Työelämään ei monessakaan organisaatiossa ole mahdollista eikä tarpeen tuoda henkilökohtaisia ongelmia, mutta jo työasioista puhuminen ja ongelmien ratkaisu vaatii meiltä kuuntelemista. Kuuntelemisessa on monta tasoa. Kuten huomaamme, kuunteleminen on joskus hyvin pinnallista, jolloin kommentointi on vähäistä ja asiasta ei ehkä paljon jää mieleen. Toisessa päässä taas kuunteleminen on aktiivista, jolloin kommentoimme ja tuomme omia ajatuksia ja mielipiteitä asiaan.
Kannattaa kiinnittää huomiota ja testata käytännössä!
Research question: Paljonko aktiivinen kuunteleminen vaikuttaa työilmapiiriin?
Would you like to comment?
Log in or Sign up
Comments